РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ГУМАНИТАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

Программа "Управление и коммуникация в стиле коучинг" направлена на приобретение слушателями эффективных коммуникативных навыков и навыков активного слушания, которые так важны для построения отношений в работе и в жизни в целом. Коучинговая коммуникация позволяет глубже слышать людей, понимать эмоциональный и глубинный смысл их слов, а также делиться наблюдениями, которые могут способствовать выходу за рамки текущего способа мышления.

Коучинговый стиль управления позволяет руководителям развивать у сотрудников самостоятельность в решении рабочих задач, раскрывать их потенциал и таланты. Управление нематериальными активами — лучшая антикризисная мера для бизнеса, который хочет быстро адаптироваться к изменениям и развиваться.

На кого ориентирована программа?

• на руководителей и собственников, нацеленных на рост своего профессионализма и умения выстраивать взаимоотношения с сотрудниками и партнёрами для оптимизации бизнес-процессов;
• на HR и Talent менеджеров, ищущих новые способы развития и мотивации сотрудников на более высокие результаты в условиях адаптации компании к новым реалиям;
• на тех, кто стремится к личному развитию и хочет улучшить навыки коммуникации;
• на тех, кто хочет познакомиться с профессией коуча и овладеть его инструментарием;
• на тех, чья работа связана с людьми и постоянным общением (преподаватели, «продажники», маркетологи и т.д.)

Курс сочетает в себе коучинг, психологию и нейронауки.

Ценность курса — в акценте на практику, что поможет слушателям внедрить коучинговые технологии в профессиональную коммуникацию, в том числе в менеджмент разного уровня.

Освоив программу, слушатели

• научатся создавать глубокие доверительные отношения, управлять своими эмоциями в коммуникации с клиентами, партнерами, коллегами и близкими;
• смогут глубоко понимать потребности собеседника и разовьют открытый и гибкий стиль общения, который поможет эффективнее взаимодействовать с людьми в деловой среде и обычной жизни;
• получат инструменты для ведения коуч-сессий и переговоров, научатся создавать пространство для осмысления и видеть новые перспективы развития;
• переосмыслят себя как руководителей, разовьют умение находить общий язык в трудных ситуациях с сотрудниками и применять потенциал человеческого капитала для достижения целей компании.

Тематика курса

1. Коучинг

• Введение. Что такое коучинг
• Задачи коучинга в организации
• История и предпосылки появления
• Отличия от других направлений
• Принципы коучинга. Виды коучинга
• Глубина коучинга
• Клиенты в организации
• “Стыдно рассказать”: этика в работе с сотрудниками
• Как это работает? Коучинг с точки зрения нейронауки

2. Коучинговая сессия

• Отличие коучинговой сессии от коучинговой беседы
• Структура сессии
• Запрос vs проблема
• Коучинговые вопросы. Базовые критерии вопросов
• Ответственность сторон

3. Техники коучинга

• Гроу
• Дисней
• Колесо
• Шкала
• Пирамида Дилтса
• Растяжка целей
• Работа с метафорическими картами

4. Коуч

• Компетенции коуча vs руководителя
• Ловушки коуча, треугольник Карпмана, Трансактный анализ
• Сложные ситуации: работа с сопротивлением, потерей мотивации

5. Основы командного коучинга

• Что такое команда?
• Компетенции командного коуча
• Групповая динамика
• Системный подход и феноменология
• Сценарий сессии

---

Стоимость обучения - 20 000 рублей.

Продолжительность обучения - 3 месяца (включая демосессии и их разбор)

Занятия проходят 1 раз в неделю по будням с 19.00 до 22.00

Контакты: +7 (495) 250-71-87; +7 (495) 250-61-38; +7 (495) 250-66-05; +7 (495) 250-62-07; +7 (495) 250-63-07.

В нерабочее время и в выходные, праздничные дни Вы можете связаться с нами по телефону +7 903 580 99 04.

dpo-rggu@rggu.ru

Запись на программу

Документы для ознакомления для поступающих на обучение и обучающихся в Институт дополнительного образования РГГУ

---