РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ГУМАНИТАРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ


Управление персоналом


БИЗНЕС-ШКОЛА РГГУ и ИНСТИТУТ ЭКОНОМИКИ, УПРАВЛЕНИЯ И ПРАВА РГГУ

приглашает слушателей на обучение по программе профессиональной переподготовки 

«УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ»

Срок обучения: 4/9 месяцев  

4 месяца (260 часов)
   17 ФЕВРАЛЯ 2024 - МАЙ 2024

   /9 месяцев(520 часов)
         17 ФЕВРАЛЯ 2024- ДЕКАБРЬ 2024

(ИЮЛЬ, АВГУСТ - КАНИКУЛЫ)

Для корпоративных клиентов от 2 чел – скидка 10%,  для выпускников и студентов старших курсов РГГУ – скидка 10%, оплата обучения в 4-6 этапов




Только в Бизнес-Школе Института экономики, управления и права РГГУ программа профессиональной переподготовки "Управление персоналом" получила одобрение ведущих экспертов в области  управления персоналом

Руководитель программы


 – Архипова Надежда Ивановна, доктор экономических наук, профессор, заведующий кафедрой организационного развития

 Программа  «Управление персоналом» предназначена для  специалистов с высшим, средним профессиональным образованием, специализирующихся в области управления человеческими ресурсами.  

 

Цель программы:

– подготовка высококвалифицированных специалистов-практиков, профессионально владеющих современными персонал-технологиями;

–  освоение нового вида профессиональной деятельности и развитие профессиональных компетенций   в области «Управления персоналом» (кадровая служба – HR);

– получение системных дополнительных знаний, практических умений, навыков, которые позволят осуществлять эффективное управление персоналом в соответствии с современными требованиями.

Обучаясь по программе, вы приобретете профессиональные компетенции в вопросах:

● формирование кадровой политики организации

● разработка и внедрение системы управления персоналом

● проведение диагностики и подбора и отбора персонала с использованием информационных технологий

● оценки и аттестации работников, управления их карьерой

● организация профессионального развития персонала, в том числе его обучения и переподготовки

● создания нормативной документации и ведения кадрового делопроизводства

● мотивация и стимулирование персонала

Программа базируется на  современной российской практике решения вопросов управления персоналом с учетом зарубежного опыта.

 

Бизнес-школа для проведения занятий привлекает:

– наиболее квалифицированных профессоров и доцентов РГГУ, использующих новейшие образовательные технологии (проблемные лекции, деловые игры, тренинги, бизнес-кейсы…) 

– специалистов-практиков ведущих компаний, руководителей кадровых агентств, представителей отделов Training&Development, управляющих партнеров и консультантов. 

Модули программы:

  1. Менеджмент
  2. Управление трудовыми ресурсами
  3. Экономика и социология труда
  4. Организационное поведение
  5. Кадровое делопроизводство
  6. Трудовое право
  7. Психология управления
  8. Информационные технологии в сфере HR (1С: Предприятие 8. Зарплата и управление персоналом)
  9. Основы управления персоналом
  10. Технологии рекрутинга
  11. Оценка и аттестация персонала
  12. Системы профессиональных стандартов и сертификация
  13. Оплата и стимулирование труда
  14. Кадровый аудит и бюджетирование
  15. HR-маркетинг
  16. HR-брендинг
  17. HR-консалтинг
  18. Этика и культура работника HR

Содержание программы качественно обновляется ежегодно.


Преподавательский состав:

1. Амбарнова Елена Борисовна


– к.э.н., бизнес - тренер и консультант, генеральный директор компании «Класс Профи».

2. Птуха Анастасия Романовна


- к.физ-м.н, председатель совета директоров консалтинговой и маркетинговой Групы компаний STEP BY STEP ГК, член Гильдии Маркетологов.  

3. Арзамасцев Сергей Сергеевич


 – к.э.н., менеджер по привлечению персонала компании Pfizer

4. Бадренкова Любовь Игоревна


  – к.э.н., директор по управлению персоналом розничного департамента крупной федеральной сети. Выпускница Института экономики, управления и права РГГУ. В 2004 году защитила диссертацию на тему: "Становление и развитие системы управления корпоративными отношениями в российской промышленности".


5. Безменова Ирина Константиновна – к.псих.н., директор консалтингового агентства "Технологии и решения", руководитель направления «Развитие персонала и внедрение изменений».Специалист в области построения комплексных систем развития персонала в компании.

Реализации проектов для компаний: МТС, Nestle Foods, М.Видео, NOVARTIS, ФК «Уралсиб», ЮКОС, Норильский Никель, ТНК-ВР, НК "Роснефть", Федеральная Сетевая Компания РАО ЕЭС и др.

6. Байер Ирина Викторовна


  - канд. психол. наук, доцент кафедры социальной и юридической психологии РГГУ, бизнес тренер и коуч.


7. Володина Ольга Владимировна – преподаватель кафедры организационного развития факультета управления Института экономики, управления и права РГГУ.

Специалист в области управления персоналом.

8. Долгов Валентин Викторович – генеральный директор Центра сертифицированного обучения 1С

9. Коссов Иван Александрович


 – к.ю.н., доцент кафедры частного права юридического факультета Института экономики, управления и права РГГУ. Специалист в области правоведения (трудовое право, судебная система). Член Национального союза кадровиков. Работа с компаниями: ЗАО «ИнтерТранспортСервис», ООО «Юникс-Петролиум», ООО «Российская почтово-курьерская служба», ЗАО «Эдельвейс-М»  и др.

10. Осадчая Светлана Олеговна 


– к.э.н., бизнес-тренер и преподаватель. Генеральный директор компании A.S.Wellas Executive Search and Recruitment. Специалист в области подбора персонала. Работа с компаниями: «Агромашхолдинг», «Северсталь», InBev, Сбербанк, «Сады Придонья» и др.

11. Петрушихина Елена Борисовна


– к.псих.н., доцент кафедры социальной психологии факультета социальной психологии и педагогики Института психологии им. Л.С. Выготского РГГУ.

Специалист в области организационной психологии (личность в организации, лидерство и руководство, психология управления, личность руководителя).

12. Седова Ольга Леонидовна


 – к.т.н., доцент кафедры организационного развития факультета управления Института экономики, управления и права РГГУ.

Специалист в области управления (государственное и муниципальное управления, управления персоналом компании).

13. Слинкина Ольга Юрьевна


  – заместитель директора департамента управления делами по вопросам государственной службы и кадров Минздрава России, эксперт в кадровом делопроизводстве и подборе персонала всех уровней.

Участие в проектах по построению кадровых отделов с «нуля». Разработка документации для промышленных предприятий. Проведение аудита отделов кадров строительных компаний.  

14. Семиздралова Ольга Анатольевна


 к. псих. н.,сертифицированный коуч Международного университета Эриксона,

доцент кафедры психологии семьи и детства РГГУ. 

15. Трифонова Полина Александровна


  – к.псих.н., MA in counseling, административный директор детской некоммерческой организации, ранее руководитель Службы управления персоналом Автомобильного Холдинга «Авто-Старт»

Эксперт-практик в области управления персоналом, построения бизнес-процессов в компании, сопровождения проектной деятельности, коучинга команд и персонального консультирования.

 16. Цюрупа Ирина Олеговна


 – практик, тренер, эксперт, Генеральный директор Центра Развития Персонала «ИНСАЙТ», консультант по управлению персоналом.  Сотрудничество с компаниями: «Туральянс холдинг», Группа компаний «НеоАрТ», Сеть салонов для будущих мам и детей «Кенгуру».

Публикации в изданиях «Справочник по управлению персоналом», «Фармперсонал», «Элитный персонал», «Деньги» и др.

17. Чистякова Ксения Анатольевна


 – к.ист.н., доцент кафедры управления факультета управления Института экономики, управления и права РГГУ.

Специалист в области истории менеджмента, этики делового общения.

18. Ярных Вероника Игоревна


  –  к.э.н., бизнес - консультант, тренер, управляющий партнер Центра управленческих компетенций. 

Сертифицированный консультант и асессор по программе АТЭС IBIZ.

Опыт построения системы управления персоналом с «нуля» в компании,  построение регулярного менеджмента и внедрение процедур корпоративного управления. Разработка технологий разрешения проблем управления персоналом в современных условиях, стратегическое и оперативное управление предприятием, стратегии развития персонала организации.

Публикаций в изданиях: «Элитный персонал», «Новая экономика», «Управление персоналом», «Секрет фирмы» и др.


Выдаваемый документ: После успешной защиты выпускного проекта выпускники Бизнес-Школы получают диплом РГГУ о профессиональной переподготовке в сфере управления персоналом

Срок обучения: 9 месяцев, 520 академических часов.

Время обучения: 3 раза в неделю по будням с 18.40 до 22.00;

Субботние группы – с 10.30 до 19.00.

Стоимость обучения: 53 500 рублей за 4 месяца / 13 375 рублей в месяц

                                   107 000 рублей за 9 месяцев / 11 900 рублей в месяц

ГИБКАЯ СИСТЕМА ОПЛАТЫ: для корпоративных клиентов от 2 чел – скидка 10%, для выпускников и студентов старших курсов РГГУ – скидка 10%, оплата обучения в 4-6 этапов

Отзывы:

"Проходила обучение по программе профессиональной переподготовки по специальности «Управление персоналом» с октября 2022 г. - по июнь 2023 г.

Мой выбор данного обучения был обоснован желанием работать в области управления персоналом.
Ранее в сфере управления персоналом не работала.
На этапе учебного периода не возникло мысли, что я ошиблась в выборе ВУЗа и программы обучения.
Замечательная атмосфера, отличный преподавательский состав, подход к подаче материала доступный и на высшем уровне!
Отдельно хочу выделить таких преподавателей, как:
   1. Седова Ольга Леонидовна;
   2. Слинкина Ольга Юрьевна;
   3. Коссов Иван Александрович;
   4. Семиздралова Ольга Анатольевна;
   5. Бадренкова Любовь Игоревна;
   6. Горелова Светлана Игнатьевна;
   7. Петрушихина Елена Борисовна.
За время обучения есть как теория, так интересные практические занятия.
Особенно практические занятия понравились у Слинкиной О. Ю. и Семиздраловой О. А.
Преподаватели дают много полезного и нужного материала, который пригодится в работе.
Большое спасибо тем, кто организовал подготовительную программу!
Успехов, процветания и новых идей!
От души всем советую))))
Не пожалеете!!!

С уважением, Костякова Елена."

***
"Проходила обучение по курсу профессиональной переподготовки "Управление персоналом" в РГГУ с октября 2022 по июнь 2023 года. 
Выбрала для себя данное направление, потому что захотелось изучить новую для себя сферу, ранее управлением персоналом и кадровой работой не занималась.
При изучении различных вариантов остановила свой выбор именно на РГГУ, потому что понравилось описание программы, которая включает в себя все основные дисциплины, подходило время обучение и гибридный формат, когда не было возможности присутствовать очно, можно было подключиться онлайн.
Очень понравился подобранный состав преподавателей, потому что помимо теоретического материала было очень много практической информации из профессионального опыта преподавателей. Помимо теоретических курсов много практических заданий. Отдельное спасибо организаторам обучения, желаю успехов в вашей деятельности. Обучение в данном направлении рекомендую." 

С уважением, Скворцова Анастасия"
***

"С февраля  по декабрь  проходила обучение  по программе профессиональной переподготовки по специальности «Управление персоналом».

Я ранее не работала в сфере управления персоналом и целью получения дополнительного образования была профессиональная переподготовка.

Выбирая учебное заведение для этой цели, основывалась на содержании курса, предлагаемого образовательными учреждениями.

На данный момент могу сказать, что ни на начальном этапе, ни в процессе обучения не возникло сомнений в правильности выбора. Я рада тому факту, что выбрала Бизнес-школу РГГУ для получения дополнительного образования.

Очень понравилась программа курса, понравилось то, что она содержит все направления сферы управления персоналом. Понравился подход к завершению курса, а именно то, что обязательным является написание выпускной квалификационной работы с последующей защитой. Очень понравился преподавательский состав. Лекции были насыщенными и интересными. Отдельно хочу отметить своего научного руководителя, к.ю.н., доцента, Коссова Ивана Александровича (трудовое право) и поблагодарить за помощь на всех этапах написания итоговой работы.

Большое спасибо организаторам обучения.  Успеха и процветания Бизнес-школе. Всем стоящим на пороге выбора, искренне рекомендую!"

С уважением, Могучева Татьяна.

***

"Проходил обучение по программе профессиональной переподготовки по специальности «Управление персоналом» с октября по июнь Учился по субботам с 10.20 до 18.50.

Мне очень повезло, что из большого количества вузов, предлагающих обучение по данной программе, я выбрал именно Бизнес-школу РГГУ. Очень интересная программа обучения, сильнейший преподавательский состав, большинство из преподавателей – практики. Программа обучения включала в себя все дисциплины, необходимые для работы в сферах деятельности, связанных с управлением людьми. Было много предметов, из которых самыми интересными для меня стали «Организационное поведение», «Психология управления», «Оценка и аттестация персонала», «HR-брендинг», «Технология рекрутинга», «Мотивация трудовой деятельности».

Не сомневаюсь что знания, полученные в стенах РГГУ, пригодятся мне в моей профессиональной деятельности, а тем, кто решает, где получить образование по программе профессиональной переподготовки по специальности «Управление персоналом», искренне рекомендую пройти обучение именно в Бизнес-школе РГГУ."

С уважением Николай Чечеткин

***

"Я училась по программе профессиональной переподготовки по специальности "Управление персоналом".

Программа обучения была очень насыщенной и интересной.

Особенное впечатление оставили следующие потрясающие преподаватели:

1. Амбарнова Елена Борисовна - тренинги по Организацилнному поведению;

2. Цюрупа Ирина Олеговна - тренинг по переговорам;

3. Ярных Вероника Игоревна - HR-маркетинг и HR-консалтинг;

4. Коссов Иван Александрович - Трудовое право;

5. Седова Ольга Леонидовна - программа по мотивации;

Большое спасибо нашим замечательным организаторам.

Учиться было здорово: ведь каждую субботу встречались люди - слушатели, объединенные одними задачами, мы общались на одном языке, мы были друг другу интересны.

С уважением, Екатерина Чучупало."

***

"Очень хорошее образование. Отличный преподавательский состав.  Все пожелания слушателей учитываются и адаптируются для всеобщего удобства. Нисколько не пожалел о потраченном времени. Спасибо Вам! Намерен и дальше продолжать обучение.

Александров Антон, Медицынская служба "Хотлайн"


Перечень документов, необходимых для поступления:

  1. Заявление
  2. Копия паспорта или документа, удостоверяющего личность
  3. Копия документа о получении высшего или среднего профессионального образования, заверенная у нотариуса
  4. Документ о смене фамилии
  5. СНИЛС
  6. 1 фотографии размером 3x4 см.



Где проходят занятия: Москва, Миусская площадь, дом 6, РГГУ (корпус 3, каб.406), м. «Новослободская»

Тел.: (495) 250-64-90, 8-916-815-89-07, 8-962-904-64-33

E-mail: bis@rggu.ru